1. Accueil
2. Femme
3. Des femmes modèles à suivre pour un vrai leadership

Des femmes modèles à suivre pour un vrai leadership

La Nouvelle-Zélande, l'Allemagne, Taïwan et la Norvège, tous sont des pays dirigés par des femmes, avec des taux de décès dus au Covid-19, relativement inférieurs à ceux d’autres pays.
Les médias ont salué leurs politiques, leurs positions et les mesures qu'elles ont prises pour faire face à la crise sanitaire mondiale.
Dans un récent article, le magazine Forbes les a appelées des « modèles à suivre pour un vrai leadership ».
Des auteurs d'opinion ont souligné que la plupart des dirigeants qui ont réussi le test du Covid-19 sont des femmes, même si les femmes ne représentent que 7% des dirigeants mondiaux.
Alors, à ce point, nous devons nous arrêter et voir qu’est qui rend ces femmes plus efficaces dans la lutte contre le coronavirus?

Réponse précoce



La Première ministre islandaise, Catherine Jakobsdotir, a lancé une campagne massive de dépistage du virus. Bien que le pays compte environ 360 000 habitants, l'Islande n’est pas resté les bras croisés, mais a pris des mesures pour limiter la propagation du Covid-19, notamment en empêchant les rassemblements de plus de 20 personnes, depuis la fin janvier, c'est-à-dire avant que la première infection ne soit enregistrée.
Le 20 avril, 9 personnes sont mortes en Islande des suites de l'épidémie.
À Taiwan, qui fait officiellement partie de la Chine, la présidente, Tsai Wangwen, a immédiatement créé un centre de contrôle des épidémies et a pris des mesures pour contenir et suivre les infections au coronavirus.
Elle a également accéléré la production des moyens de protection personnelles tels que les masques faciaux.
tandis que la Première Ministre néo-zélandaise Jacinda Ardern a pris l'une des situations les plus difficiles au monde pour affronter le Covid-19. Au lieu d'une politique de «  stabilisation des taux d'infection » , qui est devenue l'objectif de nombreux pays, Ardern a adopté une approche visant à enrayer la pandémie.
Des fermetures ont été imposées lorsque le nombre de décès a atteint six, et le 20 avril, le nombre de décès était de 12.
Mais la présence de femmes dirigeantes n'est pas le seul facteur en commun entre ces pays qui ont bien réagi à la crise, mais il y a d'autres facteurs:
Tous ces pays jouissent d’économies fortes et développées ainsi que de systèmes qui garantissent le bien-être des citoyens. Ces pays ont également enregistré les taux les plus élevés de l'indice de développement social. En outre, ils disposent de bons systèmes de soins médicaux capables de faire face aux urgences.
Mais ici, une autre question s’impose : Est-ce que cela est du  aux dirigeants ou à la décision des pays de choisir une femme pour les diriger.

 

La raison réside dans la diversité



Dr Geta Rao Gupta, directrice d'un programme des Nations Unies sur les femmes explique : « Je ne pense pas qu'il existe un style de leadership spécifique aux femmes et différent de celui des hommes. Mais lorsque les femmes sont représentées à des postes de direction, elles ajoutent de la diversité au processus de prise des décisions. Cela conduit à de meilleures décisions parce que vous écoutez les visions des hommes et des femmes », a-t-elle déclaré à la BBC. C'est totalement différent de la manière des hommes qui aiment afficher leurs muscles et nier les faits scientifiques. Comme le dit Rosie Campbell, directrice du Global Center for Women's Leadership de l'University College London : « Il n'y a pas de styles de leadership spécifiques aux femmes et d'autres spécifiques aux hommes. Mais, comme il est socialement connu, que les femmes sont des leaders plus compatissantes et coopératives. Malheureusement, il y a plus d'hommes qui tombent dans le cercle du narcissisme et de la compétitivité excessive ». Elle n’estime que ces tendances chez les dirigeants masculins « ont été exacerbées par l'entrée de populistes dans le champ de l'action politique ».

 

Des décisions difficiles



Afin de limiter la propagation du virus Covid-19, les dirigeants ont dû prendre des décisions difficiles, telles que l'arrêt des activités économiques au début de l'épidémie.
Le professeur Campbell déclare: « De telles décisions ont un prix politique important à court terme et c'est le contraire de ce à quoi aspirent les dirigeants populistes ».
Les femmes dirigeantes ont obtenu le soutien de l'opinion publique grâce à des discussions publiques et transparentes sur les défis auxquels le pays est confronté.
La chancelière allemande Angela Merkel a considéré très tôt le virus Covid-19 comme une menace « très, très sérieuse ».
L'Allemagne a lancé le plus grand programme de dépistage, de suivi et d'isolement d'Europe. Plus de 5 700 personnes sont décédées en Allemagne des suites du virus, sachant que la population du pays est de 83 millions d'habitants.
L'approche des premières ministres norvégienne et danoises les distingue de leurs homologues masculins plus optimistes quant à la crise actuelle.
La première ministre norvégienne, Erna Solberg, et son homologue danoise, Matte Frederiksen, ont organisé des conférences de presse pour les enfants auxquelles les adultes n'étaient pas autorisés.
La Première ministre néo-zélandais Jacinda Ardern a également tenté de dissiper les inquiétudes des enfants concernant l'échec de la célébration de Pâques, ce qui s'est produit ce mois-ci en raison des fermetures.
Elle leur a dit que le lapin de Pâques était un « ingrédient clé » et qu’elle lui permettrait de livrer des œufs en chocolat directement à leur domicile.
Le professeur Campbell déclar : « Dans le passé, parler du lapin de Pâques aurait été une moquerie si le dirigeant d’un pays en parlait, mais le fait d'avoir plus de femmes en politique nous a fait réfléchir à l'impact de la politique sur les enfants »
Dans le passé, certaines questions étaient considérées comme « tabous », comme la violence familiale et les soins aux enfants. Cependant, en traitant directement avec les plus jeunes citoyens, les dirigeants politiques reconnaissent que cette pandémie mondiale a un impact sur la santé mentale de tous, comme l'explique le professeur.

Le pourcentage de femmes dans le secteur de la santé est de 70%, tandis que parmi les 153 présidents élus, seulement dix étaient des femmes en 2018.
De plus, seulement un quart des parlementaires du monde sont des femmes.